金門縣稅務局召開今年年中工作檢討會，縣長陳福海到場傾聽員工心聲和期勉。（稅務局提供）

一○七年度已過一半，金門縣稅務局日昨召開今年度年中工作檢討會議，各科進行業務報告及檢討過去得失，並展望未來及釐訂重點工作。金門縣長陳福海到場關心稅務局業務工作推動狀況，而且傾聽全體員工心聲，期勉大家一起努力，讓金門明天更美好！
稅務局年中工作檢討會裡，首由各科室進行業務報告，稅務局局長王漢文指出，今年落實縣長「智慧城市．幸福金門」政策，積極推動行動支付繳稅，提供民眾更多元繳稅管道，營造友善租稅環境，增加鄉親生活便利性，試辦以來，臨櫃以信用卡、行動支付繳稅五百六十七件，遠端App繳稅一千二百一十五件，成效良好，讓民眾有感，都是稅務局同仁努力的成果。
王漢文也勉勵員工在今年下半年施政計畫，要確實掌握進度，以即知即行的工作態度，「勇於創新、敢於突破、善於主動、長於效率」，共同全力以赴，迎接挑戰，圓滿達成年度施政計畫。
在結束工作檢討會議後，縣長陳福海也列席年中會議，首先縣長分享他的服務經歷，陳福海表示他從廿六歲開始從政，都懷著要為金門做事的心，從代表做起，三十歲選上議員；在二十年前即設議員服務處、聘助理，服務鄉親；三十四歲當金湖鎮長，親自為民奉茶、引導，當領導者要帶人帶心，為民服務，擺脫官僚，再到立法院，撇開藍綠惡鬥不說，立法委員期間的歷練讓他累積基礎與人脈，而且與中央官員建立良好友誼，讓他現在做事更得心應手。
陳縣長表示，當縣長後覺得自己責任更重，一直在思考如何讓年輕人留在金門，現在常住人口不到六萬，要做生意都很難，為何縣府需要這麼多約用人員，各界多有批評，其實用人都在解決問題，加入團隊，盡可能讓其適才適所，有所發揮。任立委時有四十二位金門籍子弟在台灣的警察、消防任職，任縣長後與全國縣市首長連結，只要金門有出缺就把子弟換回來，到現在已有三十九位陸續調回金門服務，可就近照顧父母親人，也讓長輩安心。
此外，縣長陳福海藉年中檢討會傾聽員工心聲，到基層與員工聊聊，同仁反映各項問題，縣長也允諾可以解決的，他會馬上想辦法解決。最後，他也肯定稅務局員工工作的表現，並期勉大家一起努力，讓金門稅務服務更好！