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建構人性化老人服務照顧網絡

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根據最新統計資料報導,金門縣總人數至今年五月底已逾十三萬五千五百餘人,且在持續增加中,其中六十五歲以上老年人口就有一萬六千一百餘人,約佔全縣總人口數的百分之十一點九。
而我國於今年二月份史上第一次六十五歲以上老年人口超過幼年人口,整個國家結構轉變以「扶老」為主,預計2017年年底就要邁入高齡社會,高齡社會來臨的生活照顧是我們必須面對的嚴肅課題,你準備好了嗎?
金門縣政府有鑑於此,針對高齡化社會需求,推動老人生活照顧、社區關懷據點、老人育樂休閒、老人保護與經濟安全及其他福利服務外,將賡續推動長照2.0及佈建社區整體照顧系統,期能構建一個完整之照顧體系,並維持尊嚴與自主,提升老人生活品質。
而且為了減輕家庭照顧負擔,發揮居家式照顧老人生活之照顧成效,並增加地區就業機會,地區與縣府簽訂居家服務契約之居家服務員有三十八人,將提供失能老人近一百八十人使用居家服務,另感念九十歲以上高齡長者歷經建縣每階段辛苦歷程,縣府補助使用居家服務長者自付額,在此肯定政府立意之良善。
然現今因少子化影響,又因逐年裁軍,人潮不再,造成年輕人大量外移,不少人為了照顧家中失能或失智的長者,因為居家服務時數與喘息服務日數有限,只能離開職場,擔負起照護的責任,不僅要像超商一樣,全年無休,而且可能因無工作收入變成新貧人口,這是我門不能不重視的一個事實。
為了協助解決這一問題,除了要克服服務時數與日數的限制,也要思考服務人力有限的窘境,除了廣開服務訓練課程,厚植居家服務員人數,必要時招訓鄉鎮服務人員、社區志工隊,藉由居家訪視、電話問安、環境整理、量血壓、送餐等活動,補足居家服務時數的不足,並利用地區各社區建蓋美輪美奐的活動中心與村里辦公處,聘請專業人員,設立日間照顧中心,提供社區長者在地化的照顧,相信能讓年輕人能專心於自己的工作崗位,沒有後顧之憂。
我們感謝與肯定縣府政策訂定方向正確與用心,期許老人服務人員能多自我充實,發揮專業技能,整合地區有限的社服資源,站在「人」的角度與立場,以人性化出發,用同理心、細心、耐心和愛心,提供地區長者絕佳的照顧服務,建立一個真正的老人天堂。

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