去年，金門的知名商品接二連三成為社會議題。部分事件或為誤會或有爭端，但不可諱言，這些新聞與議題都將影響金門品牌形象，不容等閒視之。
社會學大師韋伯（Max Weber）分析西方近世資本主義的發展條件時，指出「新教倫理」（Protestant work ethic）的重要性，人獻身於世俗工作，真誠且負責任，一如奉獻給上帝的神聖信仰。這樣的倫理觀念是推進資本主義成熟的關鍵精神。而資本主義的商品競爭中，品牌的經營尤其重要。放在當前全球經濟一體化的架構來看，成功的品牌吸引了一群忠誠顧客，並使得利潤極大化，是企業永續經營必須追求的部分。
品牌的經營，誠信最為重要。以祖籍金門、立基大馬、事業遍及全球的丹斯里拿督斯里楊忠禮博士為例，他與兒女們所經營的「楊忠禮機構」（YTL）在2005年《亞洲週刊》主辦的年度國際華商500排行榜上，其公司排名73；全球500華商綜合企業排名中，其公司是入榜的三家馬來西亞華商企業之一。長子丹斯里楊肅斌，也被《財富》雜誌評選為亞洲25位最有權力商人之一。楊忠禮博士的七名子女，團結合作，各司其責，已經打破所謂華人企業「富不過三代」的規律。YTL事業體與品牌的成功，最重要的倫理精神就是「誠信」二字。這不只是跨國企業的經營之道，更是楊忠禮博士及其夫人陳開蓉女士教育後代的傳家精神。
廣義來說，目前金門的領導品牌有不少是食品工業，建立誠信價值的品牌，不只是民間業者的責任，也等同於是維護「金門」這塊金字招牌的共同資產。
在此目標下，政府能做些什麼呢？首先，定期的稽查是防弊之道，透過制度化的商品檢驗及企業評鑑，提昇各公司的治理能力，確保商品的品質，為消費者把關。再者，積極透過評比制度與行銷方法，幫助業者品牌化，這一點對於微型企業有顯著效應；縣府近年來也仿效臺北市行之有年的牛肉麵節，為金門日常生活小吃注入文化、創造品牌，即有效提升了商品附加價值，成效卓著，在此既有基礎上，相信還可以進一步提升。
此外，我們必須提醒，企業成為社會正面的形象與力量也非常重要。例如金門酒廠即以贊助職業籃球隊的方式，為我國體育產業與文化盡份心力，金酒公司贊助成立的基金會，其用意也在於此。類似方式，地區業者若能撥出一部份盈餘，成立提倡環境教育的公益團體，或者重視歷史古蹟的文化基金會，抑或關心醫療健康的公共組織，相信必能贏得更多掌聲，提高原有商品價值。