暑假打工旺季，勞保局提醒投保（提繳）單位，應於暑期工讀生到職當日為其加保勞（就）保及提繳勞工退休金，並覈實申報投保薪資及提繳工資，以維護暑期工讀生的權益，避免受罰。
在暑假打工旺季即將到來，許多學生會利用暑假工讀賺取學費或生活費，學生於暑期受僱工讀工作時，與一般勞工面臨相同的工作環境，由於對作業流程不夠瞭解、機械操作不熟練，勢必增加工作的危險性，為維護暑期工讀生的工作安全與保障其權益，勞保局請投保(（提繳）單位依規定於僱用暑期工讀生到職當日加保勞（就）保及提繳勞工退休金，並覈實申報投保薪資及提繳工資，避免受罰。
勞保局指出，投保單位申報暑期工讀生勞（就）保加保及勞工退休金提繳時，請填寫勞保、勞退、健保三合一加保申報表寄（送）勞保局，勞保局會自投保(提繳)單位申報其參加勞保生效日起，同時納入適用就業保險，並開始計收勞工退休金。投保（提繳）單位申報所需的空白表格及填寫範例，請至勞保局網站（http://www.bli.gov.tw）「便民服務／書表索取及範例」中下載。