沒有紀律，則無效率，公僕同仁，朗朗上口。只是實踐履行，分寸拿捏，因人而異，各有不同，有人守法重紀，安於本分，不偏不倚，始終如一。卻也有人我行我素，心存旁鶩，大過不犯，小錯不斷，甚至違法亂紀，影響所及，個人事小，政府清廉形象受損事大。
最近媒體報導，境外有個機關，積壓公文情況嚴重，累積件數數以百計，顯示時代公僕，良莠不齊，敬業樂群，尸位素餐兼而有之，爾俸爾祿，置人民應有之權益於不顧，仰天有愧，俯地有疚，公私不宜也。
政府一再宣示，「親民、便民、利民」三者一貫政策方針堅定不變，亦且訂有具體可行方案，通函各級政府機關學校鄉鎮村里暨公營事業機構一體實施執行，持續透過督導、檢查。評比、考核作業程序，優獎劣懲，於今仍有積壓公文情事發生，顯示徒法不足以自行，貴在由上而下貫徹紀綱要求，除非法有明定例外， 概應秉公處理，藉以立威置信。
再說紀律者也，泛指紀綱律規，在公而言，凡吾公僕，自應為民表率，以身作則，帶頭示範，生活嚴謹，工作踏實。何況政府訂有「人事考核辦法」與「公務倫理規範」，並責成人事與廉政機關逐級輔導教育，要求全體公僕同仁，落實履行不送禮、不收禮、不作無謂〈酬酢〉規定，服務至上，苦口婆心，希望大家告訴大家，共赴事功，然而，言者諄諄，聽者藐藐，長期具體成效，猶有共同努力空間，期以蔚成風尚。
無可否認，時下社會風氣不佳，大選在即，為爭名利與輸贏，竟日黑來黑去，畫黑擦白，我長爾短，先說先贏，滿天喊價，走在法律邊緣，凡此種種，看在芸芸眾生眼裡，莫不徒嘆不已，正因如此，頹風助長，虛耗大量社會資源，製造不少是非恩怨情仇，由於大家不團結，力道分散，動能有限，失去競爭力，經濟不起色，人民叫苦，遑論紀綱與績效。
還有〈誣告濫控〉，也是社會亂象根源，所謂〈誣告〉係指無中生有，藉此挾怨報復，濫控則是心術不正，動輒提告，兩者對於社會之安定祥和，影響至深且鉅，如同政壇流傳之〈遇洞灌水，見縫扎針〉一般，惟恐天下不亂，離經叛道，讓人無法苟同，「誣告」與「濫控」之動機與行為觸犯刑章，失德也敗行。
茲舉境外有個學校幹事為例，只為考績未遂己願，竟而無中生有，利用剪接手法，圖文並用，上網揭發長官公器私用云云，事經主官具證反控純屬烏有，蓄意羅織入罪，陷人不義，憤而訴之於法，終因誣告罪行成立，悔之不及，益見歹事不可為，歹路不可行，以免牢災加身，損人不利己，換言之，果真蒙冤受屈，何不先循行政系統申復救濟，再則採取司法途徑訴請解決，如此法理情三者兼顧，在公不致影響團隊團結進步與服務士氣，在私保有一定高度與氣度，公私都好。
總之，紀律不可廢，績效不可無，凡吾公僕，責無旁貸，願共勉之。