經濟部「中小企業人力協助辦法」業經行政院於本(八)月二十五日修訂公布實施，為加速「中小企業人力協助執行計畫」媒合作業進行，行政院已通過經濟部研擬的辦法修正內容，並於本(八)月二十五日公告施行。條文修正內容放寬僱用勞工年齡、獎助員額上限及失業認定標準等。新辦法已大幅簡化企業申請核備流程，中小企業人力協助執行計畫專案辦公室金門縣服務窗口洽詢電話為三二五一五六，歡迎地區企業主多加利用，「加人加福氣，幫你做生意、賺大錢」！

中小企業人力協助執行計畫專案辦公室金門縣服務窗口副理李孝偉表示，「中小企業人力協助執行計畫」自六月十八日起，執行至今，截至八月二十五日全國累計電話諮詢服務8,557通，創造職缺數達37,545筆，企業備案人數3,622人。短短二個月雖已成功開發三萬多筆職缺，但卻受限於失業勞工認定程序上七至十天的作業時間，錯失媒合良機。為此，在新修正的辦法中，經濟部與勞委會達成協議，取消勞工須前往公立就業服務站登記失業的步驟，如此一來，大幅簡化失業勞工認定程序，未來雇主只要於申請時檢附增僱人員勞保資料表即可，估計從申請到核備只要2-3個工作天就可以完成。

面對國內七月份因受到畢業生就業潮的影響，失業率攀升至5.16%，為擴大協助年輕失業族群加入就業市場，經濟部於新修正的辦法中，將增僱勞工的年齡部分由原來的三十至六十五歲，放寬為十八至六十五歲，但為維持該計畫優先獎勵僱用中高齡失業者之精神，新增十八至二十九歲的獎助期間，最長為六個月，而三十至六十五歲則維持最長一年的獎助期限。

李孝偉指出，為鼓勵服務業(如保全業、清潔業等)就業門檻較低之中小企業大量增僱勞工，在企業增僱的員額部分，也由原來的投保總人數20%大幅增加為50%，並且取消原獎助員額上限二十人的限制；十人以下企業獎助上限則增加為五人，預計將創造新一波的就業機會。李孝偉表示，「中小企業人力協助執行計畫」新辦法實行後，凡中小企業增僱18至65歲勞工，通過審核即可獲得每人每月一萬元的獎助金，雇主只要檢附增僱人員勞保資料表向各縣市服務窗口或專案辦公室提出申請即可，預算有限，申請要快。而目前金門地區已有三十二家企業主提出申請，通過的有集成、威鼎、泉昇營造、名都實業、沈長松工程等12家。他並指出，本項加人加福氣專案計畫為協助金門企業主快速掌握申請作業事項，順利取得增聘失業勞工獎助金額，中小企業處並派有專人進駐金門商業會，提供企業主相關諮詢與輔導，金門地區洽詢電話為三二五一五六，歡迎地區企業主多加利用。