為因應勞工退休金新制明年七月上路，行政院勞工委員會昨日來金舉辦一場「勞動權益新知暨勞動教育學習網研習會」活動，縣長李炷烽期許與會人員能深入了解勞工退休新舊制的差異，再向勞工朋友宣導，協助做最有利的選擇，確保自身的權益。

這項由勞委會主辦、金門縣政府協辦的研習會，昨日上午九時假縣政府多媒體簡報室舉行，包括金門縣總工會理事長陳麗圓、各產職業工會會務人員、工會幹部、各機關學校勞工業務承辦人員一百多人參加。

退工退休金條例已經完成立法，今年六月三十日公布，定於九十四年七月一日實施，勞委會舉辦研習會是為使勞工朋友了解勞工退休新制及相關法規，進而有助新勞動既定施政目標的推動。

研習會是由勞委會專門委員王建霋主講勞工退休金新制，視察許梨雲介紹勞工福利服務政策，此外，基於全民勞動教育e化學習網站已在今年二月啟動，為鼓勵勞工朋友參與網路學習，研習會邀請勝典科技公司總經理蘇文華作e化學習發展趨勢及全民勞動教育學習網簡介。

縣長李炷烽感謝勞委會舉辦這項講習，對於勞資雙方基本的觀念及常識有正面的助益。他指出，一個法治社會，法令多如牛毛，在立法院每日堆積的法案可說是汗牛充棟，以上個會期就通過一兩百個法案，立法固然是重要，但是要讓官員及百姓了解法令更是重要，執行起來才不會有所偏差，這也是基本的觀念。

他表示，過去中央與地方，是統治者與被統治者的關係，政府和人民的立場是統治者與被統治者，隨著民主概念的演進，今日，中央與地方是伙伴關係，民眾是事業的伙伴，已經不是上對下統治者與被統治者，如何讓法令在公平基礎上相互對待，是非常重要的。

他也指出，在法治社會，依法論法，但法也有一定原則，原則外也有彈性，承辦人員依據職權做適切處理，不逾越法條的一些彈性作為措施。

他表示，面對問題時，政府及民眾都不能站在自己本位立場處理問題，應客觀公正來看待問題，理性的處理。勞資之間的權利與義務，也是一樣的。他期許與會人員能深入了解勞工退休新舊制的差異，再向勞工朋友宣導，協助做最有利的選擇，確保自身的權益。