為落實對地區身心障礙者的保護與照顧，金門縣政府設有金門縣身心障礙者就業基金，希望協助地區身心障礙者走出家庭、走入社會，達到自力更生目標。因基金日益減少，縣府也呼籲各公民營單位踴躍捐輸，以確保身心障礙者權益。

縣府表示，金門縣身心障礙者就業基金係依身心障礙者保護法訂定，基金的來源包括：進用身心障礙者之義務機關依身心障礙者保護法規定繳納的差額補助費；該基金之孳息及運用收益等。

身心障礙者就業基金運用範圍計有：補助進用達一定標準以上之機關購置、改裝、修繕器材、設備及其他為協助進用必要之費用；核發超額進用之私立機構獎勵金；辦理身心障礙者創業貸款；委託學術單位研究規劃符合金門縣人力發展及身心障礙者就業相關事項；補助或委託辦理身心障礙者職業訓練；補助或辦理身心障礙者就業服務；獎勵或表揚熱心推展身心障礙者就業促進人員或單位；獎助設置身心障礙者庇護性就業相關設施；辦理有關身心障礙者就業促進宣導、座談、研討、觀摩等活動；遴用人員辦理身心障礙者就業促進相關事宜；辦理職業輔導評量相關事宜；辦理身心障礙者就業需求調查及建立進用身心障礙者之義務機關(構)名冊必要之費用。

為確保、落實基金專款專用，縣府也由主管機關、政府就業服務等相關機關、進用身心障礙者之義務機關、身心障礙者或身心障礙福利機關團體、學者專家或其他社會公正人士等遴聘代表，成立「金門縣身心障礙者就業基金管理運用委員會」，本屆委員除縣長李炷烽、主任秘書翁廷為、大同之家主任陳大鵬、金門縣就業服務站長謝彧玥、台電公司金門區營業處總經理邱清泉、金門縣陶瓷廠長石永和、金門縣身心障礙福利協進會代表郭燈煌、呂惠珠、金門縣身心障礙者家長協會代表陳秀奶、金門縣康復之友協會代表吳阿瑾、金門縣科技大學校長李金振等人。

委員會每六個月舉行委員會議一次，委員均為無給職。過去，金門縣身心障礙者就業基金主要來源，係依法規定各公家單位五十人要聘有一身心障礙者，否則每月要繳一五四八○元，由此累積而成。

近年來，各單位均依規定比例進用身心障礙朋友，縣府表示，金門縣法定應進用身心障礙者義務機關(構)，至九十四年底均已依法進用，二十四個義務機關(構)法定應進用六十一人，實際已進用身心障礙者中輕度一百四十三人，其中重度以上二十二人，若加權(重度以上一人以二人計算)，各義務機關(構)共進用一百八十七位身心障礙者，超額進用一百二十六人，再加上非義務機關(構)進用三十三人，共超額進用一百五十九人。因此，基金來源不再，雖然目前基金還有一千二百九十七萬多元，但長此以往，基金有用罄之虞，縣府除呼籲各公民營單位踴躍捐輸外，為免基金見底，影響身心障礙者權利，也決定，一旦基金餘額低於一千萬元，將由縣府編列預算挹注，以確保地區身心障礙者權益。