縣議會第四屆第二次臨時會昨日圓滿落幕，總計通過三項人民請願案、一項臨時動議案等，會後議長謝宜璋還與副縣長楊忠全相互握手，針對重要議題交換意見。

縣議會第四屆第二次臨時會昨日由議長謝宜璋主持，副縣長楊忠全率相關局室首長列席備詢。

其中在「金酒公司薪資結構改善專案原委及辦理情形案暨釀酒班每日延長1.5小時工時案」專案報告時，議員們對金酒公司薪資結構表達不滿，董事長、總經理一年薪資高達二百二十幾萬，可是新進技術員薪資卻只有二萬多塊。

李沃士表示，先前議會有提到金酒公司高階薪資過高再加上其他津貼，實在相當可觀，此外，金城廠是否比較辛苦，以致很多人都想調到金寧廠，比例高達九成，李沃士說，兩廠工作負荷不同，薪資應當有所差別，讓員工自行去選擇。

有關員工教育訓練，李沃士也說，希望以後能以年度來規劃教育訓練，如果提前工作，可達到目標，此外，教育訓練要真正落實，不要淪為變相給錢。公司高層應不吝嗇與員工做溝通，不要有似是而非的論調。而下午則通過三項人民請願案與一項臨時動議案等。