金門縣政府暨所屬各機關學校九十七年度人事業務會報昨日舉行，縣府人事主任翁正義轉達縣長李炷烽對於人事人員的慰勉之意，期許人事同仁善盡職責，做好「公僕中的公僕」的人事服務工作。

由縣府人事室主辦的縣府暨所屬各機關學校九十七年度人事業務會報，昨日假自來水廠三樓會議室舉行，由縣府人事室主任翁正義主持，包括縣府人事室專員許清木、課長錢忠直、董成山及縣府所屬機關學校的專任、兼任人事人員共計七十餘人到場參加。

人事工作以服務為導向！翁正義也轉達縣長李炷烽對人事人員的慰勉之意，他說，李縣長對於人事人員一年來在人事工作上盡心盡力、犧牲奉獻表達感謝，並希望大家持續發揮「公僕中的公僕」的服務精神，主動、積極來輔導各單位的業務步上正軌，以建構政府的為民服務網，達成為民服務的目的。

會中，也針對二項提案進行討論，包括：「建議修正公務人員任用法第二十六條之一第一項第三至第六款及第九款條文案」與「臨時人員年資，可否併資核給慰勞假。」，其中，建議修正公務人員任用法一案，將函轉業務權責主管機關考試院參考修正。而臨時人員年資之併計核給慰勞假一案，其給假年資採計，則準用公務人員請假規則之規定辦理；按月支薪之臨時人員年資，於轉任聘僱人員滿一年後併計；而初聘僱人員於二月以後到職者，得按月至年終之在職月份比例，於次年一月起核給慰勞假………。

在專題講座中，並由人事室主任翁正義分別講授「法律常識」、「性別主流化」，同時邀請李能慧教授主講「組織學習」為與出席的人事人員充電，讓人事人員對於相關法令瞭解更為透徹。

法學素養非常高的翁正義主任也針對公務員相關的法規進行講解說明，他說，關於公務員的責任，憲法第二十四條中規定，凡公務員違法侵害人民之自由或權利者，除依法律受懲戒外，應負刑事及民事責任。被害人民就其所受損害，並得依法律向國家請求賠償。