昨五一勞動節，金門縣政府在這個具有歷史意義的日子，除了向全縣各級中小學與幼兒園基層教師與教保員等辛苦的教育夥伴祝賀「勞動節快樂」，也期待藉友善校園的這一步建構，讓地區的教育更進步。
縣府教育處指出，教師在社會上擔負傳承文化與知識的使命，享有比一般職業較高的社會聲望。在我國依教師法，也受到相當程度的身分保障，讓各級學校教師能夠安心栽培我們的下一代。
但儘管如此，也無法動搖教師身為「政府受僱者」的事實，政府作為公部門員工雇主，如何保障員工權益、落實尊嚴勞動，責無旁貸，在教育領域方面，尤其必須透過專業對話，形成正向循環，建立專業而有效率的對話平台與機制。
教育處表示，過去幾個月，該處積極盤點攸關第一線教師工作權益與維護教師專業自主的各項法令。關於影響各級學校與教師間聘僱關係的「教師聘約準則」、處理教師因公差假期間課務問題的「調代補課補充規定」，以及影響教師寒暑假時間規劃的「寒暑假返校備課日數及安排」等，皆已依法與金門縣教師會等地方教師組織積極對話並達成共識，預計新制可望在108學年度正式上路。另有不少教師夥伴關心的「國中小作業實施準則」、「教保員契約期間」等問題，該處也將啟動對話，依法處理，絕不迴避問題。
教育處也強調，教育是百年樹人的事業，學校也應該是令所有人都能安心的學習環境。營造能讓老師發揮專業、安心教學，學生專心學習的環境，是縣府責無旁貸的責任，該處會全力以赴，也請全體教育同仁一起努力讓金門教育更好。