針對本縣一所學校於四月十五日通報疑似師對生之校安性平事件，金門縣政府教育處昨發佈新聞稿表示，經該校性平會成立調查小組進行調查，因調查過程中發現有跨校疑似個案，學校調查小組為審慎釐清案情遂申請調查展延一個月，日前於期限內已完成調查，且經學校性平會議處後函報金門縣政府教育處。
關於該案調查結果，縣府教育處據調查報告指出，該案經學校調查小組分別針對檢舉人、申請調查人、疑似被行為人、關係人與被申請調查人進行多次查訪與事證交叉比對後，認定此案行為人其作法與客觀社會通念及經驗法則相悖，且罔顧師生之間的關係界限、權力界限與身體界限，造成學生、家長、校園普遍不安，其性騷擾屬實且情節重大，依法應予終止聘約，並終身不得聘任為兼任、代理及代課教師。
縣府教育處長孫麗琪表示，學校已經將該案之調查報告與性平會會議紀錄函報教育處，教育處後續將依法召開縣層級之性別平等教育委員會，以嚴加審核校方全案調查程序及懲處措施，並要求學校務必踐行性別平等教育法、校園性侵害性騷擾或性霸凌防治準則之法定程序，將處理結果以書面載明事實及理由通知申請人、檢舉人及行為人，倘申請人或行為人對處理結果不服向學校提出申復者，學校亦應依防治準則第三十一條以書面通知申復人申復結果。另關於該師之終止聘約，教育處會依法辦理，並請學校至教育部不適任教育人員資料庫進行通報。
教育處長孫麗琪強調指出，校園性平事件處理機制應更積極細膩，對任何時間發生的性平事件，均要求學校依規審辦，後續在預防方面，教育處會持續強化教師專業倫理、宣導學生自我保護觀念與性平教育宣導，希望透過落實性平事件的預防、處理與輔導作為，以確保學生的安全，厚植並建立性別平等教育資源與環境。