為深化員工對廉政法治的認識、提升行政透明度，並強化機關整體廉潔文化，衛生福利部金門醫院特別規劃「空中廉政新聞臺網站」數位學習課程，運用實際案例並以新聞播報短片方式呈現，打造兼具教育性與吸引力的學習內容。
金門醫院院長王世典指出，作為金門地區唯一的醫療機構，金醫肩負守護鄉親健康的重任，不僅致力推動醫療在地化，積極培育本地醫療人才，打造以病人安全為核心的優質醫療環境，對內部同仁的法紀觀念與廉能素養更是高度重視。此次透過數位化課程強化全院員工對廉政法規的理解，期能進一步建構公正、安心且值得信賴的行政文化。
王院長強調，數位學習不僅提供同仁彈性多元的進修方式，也促進機關學習型組織的成形。金醫未來將持續深化廉政教育工作，讓廉潔治理、依法行政、行政透明等核心價值落實在日常行政實務中，從而提升民眾對公部門的信任感與好感度。
此次課程由金門醫院政風室規劃製作，結合AI文書處理技術，創新推動廉政觀念傳播。政風室表示，AI文書工具已成為數位轉型的重要利器，藉由導入人工智慧輔助教材產製，不僅提升宣導效率與教材品質，也讓課程內容更貼近實務與現況。
政風室指出，課程內容涵蓋多元面向，包括公務員常見的廉政規範、行政中立、利益衝突迴避，以及與醫療相關之刑事法規，如收賄、洩密與圖利等案例，皆透過實際新聞畫面剪輯搭配解析，深入淺出，具有高度警惕性與教育意義。此外，課程亦同步介紹政府持續推動之「透明晶質獎」，並說明行政透明的具體做法與制度設計，強化同仁對政府清廉施政的理解與支持。
政風室進一步說明，課程中特別提醒同仁，在使用AI文書處理工具於公務流程時，仍需嚴守資訊安全與資料保密原則，避免機敏資料外洩或遭濫用，並建立風險意識與正確操作觀念。透過這類新科技與法紀教育結合的方式，不僅提升學習成效，也深化同仁的反貪責任感，為建構優質、透明、負責的公務環境奠定基礎。
金門醫院重視員工專業成長與倫理素養並重，未來將持續朝向「專業、清廉、透明、創新」的方向邁進，讓公務人員成為廉潔施政的最佳代言人，帶動整體政府機關清新形象，實踐人民信賴與健康守護的雙重使命。