縣府社會處在金獅影城A廳辦理「115年度場所主人性騷擾防治教育訓練」並合照。（縣府社會處提供）

　為強化公共場所負責人、經營者及相關工作人員性騷擾防治知能，提升場所預防、通報及處理性騷擾事件的能力，金門縣政府社會處昨（23）日在金獅影城A廳辦理「115年度場所主人性騷擾防治教育訓練」，透過專題講座、電影放映及映後座談等方式，引導參與人員從法規、實務及社會權力關係等面向深入思考性騷擾防治工作，共同建構安全、友善及性別平等的生活環境。
本次活動邀請本縣各目的事業主管機關及場所主人參與，對象涵蓋社會福利機構、長期照顧機構、醫療服務機構、交通運輸業、百貨公司、超級市場、旅宿業、補教業等場所，另包括負責處理性騷擾事件及具有管理責任的人員或場所負責人，期盼透過教育訓練，強化各場所對性騷擾事件的辨識、通報及因應能力，讓防治工作從制度落實到日常管理。
　社會處特別邀請長期投入性騷擾防治教育工作的顏郁芳老師擔任講師，除以淺顯易懂的方式說明《性騷擾防治法》相關規定及實務處理原則，也透過電影《不可侵犯：溫斯坦性醜聞》放映，帶領參與人員從影片情節及真實事件切入，進一步認識性騷擾背後的權力關係與社會結構。
　映後座談中，顏郁芳與現場參與者就影片內容進行交流，從不同角度探討職場及公共空間中可能出現的性別權力不對等、受害者處境，以及事件發生後的通報、調查與支持機制。透過觀影與討論相互搭配，不僅加深參與者對性騷擾議題的理解，也鼓勵各場所重新檢視自身防治措施，提升第一線人員面對相關事件時的敏感度及處理能力。
　社會處長王茲繐表示，隨著社會對性別平等及人身安全議題日益重視，公共場所如何提供安全、尊重且免於性騷擾的環境，已成為各界共同責任。場所負責人及管理人員身處第一線，除了熟悉相關法令，更應建立預防意識及正確處理態度，在事件發生時能即時提供協助、依規定通報並妥善處理，避免造成當事人二度傷害。
　王茲繐指出，性騷擾防治不能只停留在法規宣導，更需要透過教育、案例及實務經驗累積，讓「尊重」真正落實於日常。透過此次訓練，希望各場所能將所學帶回工作環境，檢視並完善內部防治措施，建立清楚的申訴、通報及處理機制，讓工作人員及民眾都能在安全且受尊重的環境中工作、生活與休憩。
　社會處表示，性騷擾防治需要政府、業者及民眾共同參與，未來將持續辦理相關教育訓練及宣導活動，強化各類場所及第一線工作人員的防治知能，並透過多元方式提升民眾性別平等意識，持續完善地方防護網絡，共同打造更加安全、友善、平等且相互尊重的金門生活環境。