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從金門高職自製紅外線體溫監測器談金門教育力

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從108年底開始,嚴重特殊傳染性肺炎(COVID-19)即在全球各地蔓延,截至昨日全球確診人數已逾220萬人,死亡人數14.5萬人;我國確診人數也達到了398人,死亡人數6人,在如此嚴峻情勢下,金門至今仍維持零確診,實屬不易!
金門為兩岸交通重要樞紐,為防止疫情蔓延,金門縣政府自109年2月10日關閉小三通,守住了鄉親的健康,讓金門至今仍維持零確診。只是,長久以來金門仰賴兩岸交流所發展的觀光產業,卻也因此面臨重大危機,原本絡繹不絕的街道,如今門可羅雀。
隨著疫情持續蔓延,酒精、額溫槍等物品需求量大增,全球供不應求。為此,縣府特別指示金酒公司,投入研發製作防疫酒精,並於109年2月底開始以「戶」為單位進行發送,解決了本縣防疫酒精供給不足的問題。
而在出入公共場所量體溫部分,多數單位主要使用額溫槍,但所需人力及時間往往造成單位沉重負擔,學校更是如此,上下學時段學生大排長龍,規模越大的學校負擔越嚴重。
有鑑於此,金門農工實習主任蔡紹文便發揮所長,自製紅外線體溫監測器,監控入校者體溫,大大節省學校老師人力,提升量體溫效率的同時也保持社交距離,學以致用、教學相長的成果,引起縣府注意。
站在教育的立場來看,這正是學以致用的最佳寫照。長久以來「萬般皆下品,唯有讀書高」的觀念深植人心,以致於多數學生在求學階段,仍以升學為目標。金門因地理環境的限制,境內僅一所高中、一所高職,加上「行行出狀元」的觀念尚未真正在人們心中萌芽,抑或是尚未找到自己的興趣,形成了學生(或家長)有了「就先念高中吧」的想法。而選擇就讀高職的學生們,是否真正依自己專長、興趣選擇就讀類科,亦有待商榷。
臺灣近年來產業供需失衡,失業率高的同時,部分產業也面臨缺工,金門亦是如此,推測其原因,除了大學科系與就業市場未充分接軌外,「名校迷思」也讓許多學子及家長在升學時仍然優先選擇學校,而非「科系」。而畢業後是否從事大學所學相關工作?根據人力銀行「上班族學用落差調查」,上班族自評步入職場的第一份工作,只有43%與學校所學相關,另有5成7的人認為自己學非所用。
再來看看金門特殊地理環境下的升學與就業情形,學生在高中職階段進行第一次分流,就讀高中者,大多數的發展方向為考取臺灣本島的大學就讀,畢業後也大部分直接留在台灣本島工作;至於高職所開設的類科包含園藝、家政、電子、電機、機械、汽車、資訊、商業經營、餐飲管理、漁業、養殖,以及綜合職能科,可說是相當全面、完備,學生畢業後可直接投入就業市場。若能在高職階段,鼓勵、帶領孩子運用所學,結合自己的興趣進行研發、設計、規劃,勢必能夠帶給學生們無比的成就感,並且讓他們更有勇氣追求自己的理想、更有信心去實現心中的藍圖,更有能力面對未來就業市場的挑戰。
每一個孩子都是獨一無二的,只是需要一些引導、一些契機、一個舞臺,如能串聯產官學研各界力量,在教育方面,落實多元進路、適性揚才;在產業及研究方面,透過合作研發、實習等措施,強化理論與實務間的連結;而政府則可做為三者間橋樑,適時給予輔導及協助,如此,除了培養及留住本地人才,發展成熟後進而招攬外地人才,長此以往,相信金門的蓬勃發展指日可待。

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