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軍公教不調薪, 應恢復自強活動

發布日期:
作者: 王錫璋。
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  行政院宣布軍公教明年不調薪,這是政府因疫情影響不得已的政策,無可厚非,但確實多少也會影響軍公教士氣,筆者認為可先從恢復自強活動來彌補。
  今年初以來,飯店、餐廳等旅遊相關業,在疫情之下,受到很大衝擊。後來疫情稍緩,政府為救經濟,推出振興三倍券,鼓勵國民去消費、去旅行。行政院主計長亦公開表示,亦嘗試對公務機關,解除禁奓令,讓公務機關可到風景區之飯店舉辦員工培訓或研習。而今年暑假,造成國旅大爆發的是政府推出的安心旅遊措施,的確有效。如今暑假已結束,安心旅遊經費已將用盡,讓旅遊業者頗感憂心,希望能政府能增加安心旅遊經費,並延後實施日期。
  其實,政府經費有限,一直補助安心旅遊也是無底洞。不如恢復公教機關的自強活動,才能對國旅有所助益。
  早在三、四十年前,筆者當公務員時,各機關多有所謂的「自強活動」,每年可辦2-3天的國內團體旅遊,規模雖小,但全國幾十萬公教人員的「自強活動」,對各地的旅館業和經濟,都甚有助益。筆者也是靠著「自強活動」,才有機會去梨山、花蓮太魯閣、台東等當時較偏遠地區旅遊。中、南、東部公教人員,則多到北部旅遊,就決不會像現在解禁了,花東及離島地區,端午連假或暑假期間,還能有報復性消費的好景,而雙北兩市的旅館還找不到旅客的情況了。 
  可惜公教人員的福利後來不斷被限縮,不僅上下班交通補助費被取消了,「自強活動」也被縮小成一定得當日來回,不能住宿。近幾年來,聽老同事說,連搭遊覽車玩一天的「自強活動」也沒有了,變成半日的環境教育或生態考察類似名稱的活動,只發一日的百元便當補助;甚至於再淪落到只給你半天休假,自行找兩、三個同仁,搭公車或捷運到郊外健行或參觀一番。現在,有疫情,地方旅館或餐飲、禮品業者…,需要解救了,主計處才又想要暫停解除所謂的公務員禁奓令,可是誰敢呀。 
  想想,一般公司、企業,平常經常每年都在犒賞員工國外旅行了,連旅行社在疫情之下,都靠著政府發的紓困經費,到風景區舉辦員工訓練了。而政府對自己員工——公務員,卻反而限縮經費,並不利政府員工士氣之提升。若以前的「自強活動」還維持,這時候對各地旅遊業多有幫助呀!
  紓困或安心補助,從政府自己做起,也可鼓動企業加碼!公教人員更不該有禁奓令這名稱,這「奓」字好像罪該萬死似的。他們不必假借任何理由去風景地方旅店開會或研習的,只要恢復以前該有的一年一次小規模「自強活動」就可以了。

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