為鼓勵在職勞工利用減少工時之時段，參加訓練課程，以充實自我、提升技能，行政院勞工委員會於100年10月26日推動「充電再出發訓練計畫」，除提供免費訓練課程參訓外，並發給參訓勞工訓練津貼，以降低縮減工時導致實質工作所得減少對勞工生計造成之影響。
參加本計畫訓練課程之勞工，除免繳交訓練費用外，並提供參訓勞工每人每參訓1小時100元訓練津貼，每月補助時數以縮減之工時為上限，最高補助100小時。另本計畫亦希望協助事業單位利用縮減之正常工作時間實施員工訓練計畫，提供事業單位100%訓練費用補助，最高補助上限190萬元，並協助參訓勞工申請訓練津貼。凡製造業100人以上或服務業或其他業別50人以上之事業單位，如勞資雙方約定縮減工作時間達每2週16小時以上，自行規劃辦理實施員工在職訓練，且於參訓期間承諾維持一定僱用員工規模者，可洽本會職訓局所屬各職訓中心申請；至於較小型事業單位之勞工有參訓需求者，可至本局職訓中心自辦或核定之訓練課程參訓。
本計畫受理期間自即日起至101年4月30日截止；另勞工參訓期間為自即日起至101年6月30日止，屆時再視就業情勢評估調整。歡迎有意參訓之勞工或有訓練需求之事業單位，可洽詢勞委會職業訓練局北區職訓中心，電話：02-89903608分機1253或1254。