為百年大計金門要發展「互利共生」教育體制
東京大學教育學研究科教授佐藤學,近年來經由天下雜誌的引進,先後發行《學習共同體:構想與實踐》、《學習革命的最前線》兩本煌煌鉅著,儼然是當代教育良心的宗師。前一本著作,為12年國教導入「合作學習」的概念﹔後一本著作勢必再度引發國內另一波教育革命的發端,而掀起行政、經濟效益與教育專業爭議,家長與教師間之論戰。
《學習革命的最前線》檢視二次大戰後,東亞各國經濟快速發展,教育講求速效化,發展出以考試、升學為導向的教育方式。但現在社會環境改變了,這種競爭激烈的教育思維,將導致學生自主學習時間減少,學習慾望更嚴重降低。
包含國內強調嚴師,家長必須是「虎爸」、「虎媽」的高壓管教方式,考試領導教學,爭成績即是有競爭力的表現之思維,浸蝕家庭與社會人心。是故多元評量的理念始終難以落實。
佐藤教授經過研究後,指出教育上兩大隱憂:「從學習中逃走」與學生上課有如「人形墓碑」。高壓管教方式,教育不會成功;他指出「學習崩壞現象」造成學生「從學習中逃走」;而即使勉強上課中的學生,也不願自主學習,是心不在焉的「人形墓碑」,反映了內心對於學習是失望的、孤立的。
他進一步建議,東亞國家教育改革三大重點:即由「競爭教育」轉變為「共生教育」,「量」的教育要變成「質」的教育,「有目的」的教育要變成「有意義」的教育。
《學習革命的最前線》所建構的三大方向,才是教育根本的大改造,所引發的包含社會價值觀的調整、行政資源的分配、經濟效益的投資、教育體質的重塑等,是尖銳而前瞻的。
生物界存在「共生」作用,方有演化。美國微生物學家瑪葛莉絲(L.Margulis)說:「大自然的本性就厭惡任何生物獨佔世界的現象,所以地球上絕對不會有單獨存在的生物。」包括「寄生」、「互利共生」、「競爭共生」、「片利共生」、「偏害共生」、「無關共生」等。人類社會是個有機體,教育發展更是有機體。各階段教育體制,垂直與橫向均應關照,是謂「共生」系統。
在少子女化陰影籠罩下,未來金門高中及農工職校招收新生將減收,五所國中學生數也會下降,這是不可逆的趨勢。
佐藤教授給大家一個當頭棒喝:如何幫助學校發展「有意義」、「高品質」的教育,串聯成「互利共生」的教育,才是金門下一個百年教育大計必須走的路。
發展小校各自的特色,是當前重要課題。小校缺的不是硬體,而是軟體開發能力;套用佐藤教授的觀點,小校要加強「有意義」、「高品質」的教育。以「互利共生」觀點,若能發展「互利共生」系統:即發展「金門本位」、「領域間策略聯盟」,與「大學院校認養與扶持小校」,或許能有助於改善金門教育體質,成就百年大計。
(一)金門本位:教育制度在中央統一事權下,事事等著教育部指引,金門教育永遠難以超越台灣觀點;必須紮根閩南在地文化,以「海西」中心前瞻國際化來發展金門教育內涵。
(二)領域間策略聯盟:是將各小校現有師資整合,集中火力支援單一學校師資不足之國中、國小領域教學:小校之間,需放棄本位主義,以合作共生來推動。
(三)大學院校認養與扶持小校:協調金門大學各系所、銘傳大學各系所認養與扶持這些小型國中、小,讓大學院校師資與國中、小師資結合,共同研究策進教學,發展各異其趣之特色,將品質、有意義串聯起來。