今天是聯合國所訂的「國際身心障礙者日」，全國各縣市在這個特別的日子前後，都推出不同的活動，和身心障礙朋友共同參與。本縣也曾在日昨舉辦了系列溫馨的活動，並表揚第五屆身心障礙楷模。不論今年「國際身心障礙者日」活動的主題是如聯合國的「發出我們的聲音」，或是在國內的「熱愛生命、彩繪人生」，最主要的目的除藉由活動喚起全民對身心障礙者權益的重視，也對於身心障礙朋友在逆境中，超越障礙、挑戰自我，仍然不畏艱辛奮鬥不懈的勇氣與毅力，表示敬意。

但是，根據汎亞人力銀行透過勵殘福利促進協會、中華民國老殘關懷協會等單位，於十一月間對身心障礙者、及雇用百人以下企業的一項問卷調查顯示，身心障礙者勞動參與率僅三成，失業率較一般高出三倍，有百分之五十六企業未雇用身障者，近兩成百人以上大企業寧被罰錢、不願雇用身心障礙者；百分之六十三受訪身障者表示求職曾遭歧視或不平等對待，百分之五十二身心障礙家庭入不敷出，已就業身障者平均薪資也明顯偏低。

雖然內政部也強調，公部門的薪給有制度，不會有所謂「差別薪資」，至於民間業者，社會司將再加強宣導，繼續鼓勵企業聘用。但未來如何實質的創造及增加身心障礙者的職業訓練、工作機會、工作環境，不但能讓他們能維持基本的生計，同時更能獨立的融入社會，是需要加以思考的。

當然，對於身心障礙者的福利服務不只是在就業方面，舉凡生活、安養、醫療、教育、休閒、無障礙環境等等有關身心障礙者的權益保障及福利工作的促進，都是政府施政上的重要項目，未來更需要具體根據不同障別、不同的需求，提供更多的資源與服務，以減少在政策目標和實質面的落差。

金門地區目前的身心障礙者人口約有三千二百人，其中六十五歲以上的老人佔了二分之一，地區過去在政府財政及社會資源缺乏的情況下，推動身心障礙福利工作更加不易，即使是民間成立的身心障礙服務團體也是在這兩年才陸續成立，共同推動有關的服務工作。而近幾年來，社會對身心障礙者福利工作的逐漸重視、資源也相對的增加，在政府和民間的努力，相關的福利服務工作雖然還不是完全的能滿足需求，但是這項工作必須結合政府、民間團體、社會資源，共同落實推動，才能讓這項「大工程」朝既定的目標前進。

我們也認為，當我們在舉辦一系列別具意義活動同時，對於未來會有許多期待，對於許多長年累月為身心障礙者爭取權益、服務、協助、照顧的團體、志工、社會人士，以及其家屬們真心付出及奉獻的精神，也同樣令人感佩。所以，「國際身心障礙者日」也應該是一個充滿關懷、鼓勵及感恩的特殊日子。