社論
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「綠化金門」的腳步不能停下來
有「海上公園」之譽的金門,林木覆蓋率約42%,與行政轄區內山地廣闊的台東縣81.64%、花蓮縣80.54%、宜蘭縣78.55%相差很大,在全台22縣市中也只能排名第13,對台灣得名福爾摩沙「美麗之島」一詞有一些了解的人來說,這樣的結果不讓人意外。 早年,金門島鄉黃沙滾滾,童山濯濯,鎮風、辟邪的風獅爺遍佈全島,不只是鄉野傳說,也是孕育聚落人文的底蘊,先民離鄉背井,懷抱憧憬遠渡重洋,赴海外異邦謀生,歷經九死一生苦難的一頁頁往事,與海島大環境蒼涼溫飽難得,有著千絲萬縷的關係。 金門大面積造林始於1950年,木麻黃等海岸先驅樹種發揮防風、定沙作用,1980年間再訂定長達15年的造林計畫,全面實施林相更新和經濟造林計畫,兼有「果化金門」的實驗性工作。75年來種植各類林木逾2億5,000萬株,在調節氣候、涵養水源和水土保持方面取得廣泛成果。 1999年「丹恩」颱風、2016年「莫蘭蒂」狂颱重創金門,全島林木橫七豎八,數十年的造林成果毀於一旦,有如「侏羅紀公園」的場景讓人怵目驚心,但也因此給了金門汰除老病林木,展開3代林植栽作業,開啟另一個綠色奇蹟的契機。 近年來,金門縣林務所從海岸舊雷區防風林到內陸一帶,廣植林木更新林相之餘,也在2022年成立「金門縣受保護樹木審議會」,專責地區受保護樹木的認定、列管、廢止以及相關協調、爭議和重大違規事件處理,並公告51株受保護樹木,其中大多數是樹齡逾百歲的老樹,希望這些矗立村口和聚落一隅,陪伴鄉親走過風雨歲月的老樹,能獲得更好的保護和尊重,在維護綠色資產方面樹立新的里程碑,獲得愛樹人士的好評。 縣府觀光處舉辦的「老兵召集令」連年吸引老戰友重返英雄島,舊地重遊時發現昔日營區、哨所已從地表消失,往日枕戈待旦的「戰地」記憶,已是模糊零落難尋。但也有老戰友看到當年集合講話、休息的老樹還在,袍澤弟兄歡聲笑語彷彿依稀,在與久別重逢的老樹開心合影時,多少彌補心中許多缺憾。 最近,縣林務所為強化地區樹木保護人員的專業知能,特別辦理一項培訓課程,邀請台灣相關領域專家、學者跨海指導。為期6天的課程,共有來自各單位業務相關人員、地區樹木保護專業人員及有興趣民眾116人次參加。這是一項精進地區林木保護工作的啟動,兼有讓相關知識普及化的播種和扎根意義,值得大家肯定和支持。 陳福海縣長在日前縣議會施政報告時,即將打造幸福宜居家園列為10大施政成果之一。未來,縣府將持續和精進各項綠美化工作,讓金門從公共場域到家戶景觀,都往賞心悅目的大目標前進,遠景需要公部門和全體鄉親共同努力。
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金門醫療升級 鄉親夢寐以求
總統賴清德此前輕車簡從自台乘坐總統專機蒞金,代表各界向國軍先烈致祭並參加古寧頭戰役勝利75週年追思祭拜典禮,在旋風式的半天行程中,兼程前往金門醫院巡視遂行醫療升級概況暨慰勉全體醫護人員平日工作辛勞,即席應允支持部立金門醫院有關軟硬體升級之需求,不啻送給金門醫院一個大紅包,送給金門鄉親一個大喜訊,肯定縣長陳福海與金門醫院院長暨全體醫護人員,為金門人民健康把關,棒棒相接,無縫接軌,績效不掛零。 雖然任期有長有短,在責任與榮譽相互激勵之下,莫不想方設法,在爭取人力與儀器方面下工夫,由於院長真誠與用心,成立了腫瘤科,復蒙榮民總醫院支援專科主治醫師陳三奇每月自台來金與在地醫師許德麟輪番看診治療,醫術精湛,和藹可親,免除患者及其家屬台金往返勞頓奔波及相關費用之負擔,贏得鄉親有口皆碑,滿懷感激。 大家都知道,賴清德總統是學醫出身的,且有實際執業經驗,由醫師轉換跑道從政,繼續為民服務,做了二任台南市長,經常深入基層民間,勞怨不辭,政績斐然,後來榮升行政院長要職,轉而競選中華民國第十六任總統選舉,以得票最多當選總統,這是他當選總統後二度蒞金訪視,他不亢不卑,誠以待人,忠以敬事,大家聽得到。 又說,他曾在金門服役當兵,對於金門這塊150平方公里的乾淨土地,並不陌生,特別認為金門不僅僅是造林有成,一踏進金門綠油油一片,好山好水好人情,當他聽完金門醫院院長王世典工作簡報後強調,金門醫療升級為民眾生命把關確實迫切與重要,離島偏鄉醫療不能偏廢,大家所繳健保費都是一樣的,不能因為是偏鄉或離島醫療不足,就影響當地民眾的健康權利,賴清德總統應允,中央一定會鼎力支持部立金門醫院,他也希望大家能夠全心全意的投入,讓金門不再因為地處離島而被忽略,訊息見諸報端,傳為佳話美談。 他再次的說,他也是醫界的一份子,與縣長陳福海過往在立法院也是老同事,因此了解其對金門醫療的關心,對於縣長陳福海向他提出希望能強化金門醫院軟硬體的需求,即席責成衛福部給予金門醫院鼎力的支持,讓金門醫院可以在院長王世典暨全體醫護人員共同努力下,進一步得到金門鄉親的支持。又說,他是一位醫學背景出身的總統,不能有負國人對他的期望,他提出「健康台灣」的計畫,希望能進一步提升國人健康福祉,國人身體健康,國家會更強壯,也讓世界擁抱台灣。 總統賴清德提到明年度將是就任後首次預算編列,明年度的預算相較於今年,健保經費將會增加;加上「健康台灣」的各項計畫,包括癌症新藥基金、健康台灣深耕計畫及公共衛生項目等,過去各界認為屬於勞務預算來編列,不應由健保來支出,所以明年政府要將健保中預算編列項目,用在有需要的民眾,金門鄉親有福了,請拭目以待,靜候佳音。 時代進步,科技發展,多發性骨髓瘤指引即將出爐,各方寄託殷切,凝結鄉土認同,共同為地方繁榮進步貢獻力量,欣見填補治療缺口即將實現,健保局對此表示,仰賴國內指引進入高警覺的社會,多發性骨髓瘤將於60-70歲一年新增700病患隱形照顧成本,衝擊癌友家庭財力與精神,雙雙深感不勝負荷,因此贊成政府美意成真,有鑒時代正在進步,儘管科技發達,趕不上疾病防治,尤以民眾對於衛生主管機關人少事繁,阻礙許多工作的推展,當大家祈盼「醫療精進,確保健康」,亟須大家投入疾病防治的行列,共同保護平安才是福,請大家告訴大家。
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透過電影媒介為金門觀光打開國際視野
由國內知名明星陳柏霖、郭雪芙主演愛情影集《不如海邊吹吹風》,日昨在台北舉行首映會,吸引了各界媒體及影視圈的明星共同參與。男主角陳柏霖更於受訪時表示金門是非常令人難忘的地方,邀請大家一定要到金門走走。縣府觀光處副處長董雲馨也率隊為該劇的正式播出送上祝福,並期待此劇作為金門的觀光新亮點,帶動更多遊客到訪這片擁有獨特魅力的海島。 《不如海邊吹吹風》融合了金門的絕美自然景觀,為觀眾營造出遠離城市喧囂的純粹感。除了主演陳柏霖與郭雪芙雙向的救贖愛戀、多線CP的愛情滋味、如詩如畫的金門島嶼風光、在地美食與小鎮純樸人情味成吸睛五大看點,導演何潤東以細膩的鏡頭捕捉金門的自然之美,將金門大橋、喊泉、太武山等經典地標融入劇情,為整部影集增添了一層如詩如畫的氛圍,以及將在地美食透過畫面呈現令人垂涎欲滴的金門美味。 細數近十多年來,在金門拍攝的電影,包括2007年《林北小舞》獲得金門縣文化局、金門酒廠胡璉基金會、昇恆昌免稅商店與昇恆昌金湖大飯店,大力贊助該片拍攝,藉由結合電影產業促進在地文化與旅遊發展。這部電影中許多重要場景都在金門拍攝,18棟古厝組成的山后聚落、最具閩南風格的瓊林聚落,到新生代演員邱偲琹最後獨舞的田墩海灘,全片到處都能看見金門獨有的自然人文美景。 2009年的《夏天協奏曲》是一部由黃朝亮執導的台灣電影,並由張睿家、林逸欣和林美秀等人主演。故事描述男主角阿寬在網路上看到全國鋼琴大賽第一名的陳文青。透過在酒廠上班的阿輝伯,阿寬偶然見到了來金門度假的小青,彼此產生了初戀的情愫。是一部清新的小品電影。 2014年鈕承澤執導的《軍中樂園》上映,這是一部有故事想說,還能夠勾起某個特定年代鄉愁的電影。當然播出後也引起了很大的話題和迴響,豆導為了劇情瞎編很多不是史實的橋段,也引發《軍中特約茶室》作者陳長慶先生多次公開為文駁斥。 2021年的賀歲片《金不厭詐》,由陳霆和林千鈺在片中飾演一對歡喜冤家,為了讓老婆享清福,特別回金門開民宿,卻不幸遇上疫情,小三通停擺,生意一蹶不振。一群好朋友組團來看他們,竟然落入詐騙集團的圈套,是一部溫馨的賀歲喜劇片。 至於紀錄片部分,包括2022年第24屆台北電影獎入圍名單出爐,其中由導演洪淳修執導的一部金門縣題材紀錄片《金門留念》,入圍「台北電影獎」最佳紀錄片、剪輯、配樂及聲音設計四項大獎,表現非常出色。並獲選為2022年第13屆台灣國際紀錄片影展(TIDF)開幕片。片中運用大量照片與檔案影像,將鏡頭對準因國共戰爭流離失所的在地相館老闆、退役老兵及為追尋台灣夢外嫁來此的四川姑娘。他們因不同原因定居金門,劇中人的青春與經歷交相映照,在戰地的最前線,輻射出兩岸一甲子的歷史變遷。 今年另一部《金門》是首部入圍奧斯卡的台灣紀錄片,導演江松長在19分鐘的片長以第一人稱的視角探索金門的點滴,刻劃人們對於戰爭的體悟,「金門是美麗又有複雜歷史的地方。關於金門的紀錄片或許還不是非常多,我希望這是一個開始,讓更多聲音、更多觀點被看見」,可惜最後並未得獎。 就誠如觀光處所言,為秉持縣長陳福海「觀光立縣」施政理念,以推廣國際觀光為目標,縣府除了在食、宿、交通方面予以適當補助外,也協調相關單位在拍攝上予以行政協助,為共同推動金門觀光邁向國際化而努力。未來也將推出專屬的觀光路線,讓遊客能親自走進劇中的景點,體驗現實中的金門風光。 透過補助電影來行銷金門,一直是觀光處、文化局、金酒胡璉基金會長年來的政策,很多台灣的年輕導演為尋求拍片補助,每年都會來金門送企畫案,我們當然不希望太浮濫,但也希望能透過相輔相成來製造雙贏效果。
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取締飆車和噪音還給鄉親安寧環境
飆車和噪音一直是地區寧靜的殺手,不但白天呼嘯出沒,夜間更是響徹雲霄,十分擾人清夢,金城、山外街頭和伯玉路、桃園路、環島北路都是重災區,民眾怨聲四起,指責主管機關不聞不問,放任改裝排氣管的飆仔到處狂轟猛炸,沒有一天安靜好日子。 地區現有2台移動式聲音照像系統,這種科技執法的儀器是由判別噪音的麥克風、校正風阻等環境干擾的風速計、紀錄前後3秒周邊環境的魚眼攝影機與車牌辨識攝影、控制箱體等設備組成。縣環保局今年至11月底止,已在各主要路段使用100場次,平均約每三天就有1次,多少收到嚇阻效果。另今年已在慈湖路至全聯超市路段設置1台固定式聲音照像系統,未來還規畫在金城鎮民權路、金湖鎮市港路再增置2台,預期可擴大執行成效。 中央環保署規畫自明(114)年起,未取得監理機關認證排氣管登記改裝車輛,遭警、監、環保機關聯合稽查屬實,將依《道路交通管理處罰條例》處900元至1,800元罰鍰;若噪音檢測不合格者,依噪音管制法可再處罰1,800元至3,600元。 在目前的緩衝期階段,迄今有49件申請認證,其中31件通過噪音檢測、12件符合排氣標準。另縣環保局根據道路拍攝影像和警方路檢通報,已通知111輛汽、機車的車主接受噪音檢查,其中34件檢查合格,其餘車主仍未到檢,比例一半不到,守法情況未盡理想。 中央環保署的目標是「抓吵不抓改」,因此才有這項新政策的規畫,希望改裝車主在享受駕駛樂趣的同時,也能兼顧符合排氣、噪音管制標準,共同維護環境品質,降低對別人的影響。可以預期的是,若改裝車主置若罔聞,不理不睬,明年元旦起環、警、監聯合稽查機制啟動,屆時上路遭取締開罰的機會加大,不但自己的荷包失血,也會留下不良的行車紀錄。 目前,地區改裝排氣管的專業店家不多,相關單位在業者代客驗車時,也會利用機會加強宣導,希望在源頭管制方面可以做得更好,至於是否收到成效?可從馬路上飆車增減和噪音大小,看出一些真實情況。 還有一個讓相關單位頭痛的是,有些車主從網路影片教學中,取得和學到改裝車輛的要領,自學自改頗有成就感,只是受限於技術不夠專業,有些沿路排煙汙染空氣,「破切聲」更是刺耳讓人難耐。 還有,以機車改裝重音排氣管為例,裝卸之間只有4、5顆螺絲,有些車主也是受檢合格之後,馬上又再裝回去,讓主管機關徒呼負負,最終倒楣的還是被吵得半死的民眾,真的疲勞轟炸,讓人無可奈何! 飆車和噪音帶來環境危害是社會共識,縣府道安會報一再討論相關議題,期待在中央新政策支持下,地區警、監、環聯合稽查可以拿出更大行動力,還給鄉親一個安寧的生活環境。
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賢庵國小與教育資源分流及城鄉均衡發展
本月中旬,縣長陳福海率相關人員前往賢庵國小實地會勘新建幼兒園教學大樓預建地,實地會勘預建地和聽取校長黃芸芸簡報。陳縣長勘後定調,將投入一億三千多萬元的幼兒園教學大樓先蓋,並要蓋得漂漂亮亮;而學校要興建的活動中心則啟動土地交換作業,由建設處、學校和地主來對接。 眾所周知,金城中正國小是金門最大、學生人數最多的小學。由於學校位於金城城區中心、鄰浯江書院,加上東西南北門四境居民數眾多,且金城也是縣府所在地。許多非金城地區家長,基於上班和接送孩子方便或慣性認知,喜歡把孩子送到中正就讀,以致於金門半數國小學生都聚於此,雖然中正國小內部也幾經修葺、空間重新配置,但礙於實體格局所限,學生的整體學習與活動空間,已經沒有太大的發展潛力。 而反觀金門各鄉鎮,有許多中小型規模的國小,不僅環境優雅,有些學校甚至已經塑造出自身的教學特色;但是,或許地理位置所在的聚落與社區,離主要城區(如金城、山外)較遠,抑或外遷人口太多,加上中正國小大校名校的吸納效應,以至於學生人數日益減少,有的每年新生人數低到十來位、甚至個位數。如此大小失衡狀態,非但影響學校授課品質、也不利於學生學習;對於規模過小的小學校,也形成校地空間資源及教學(含教師)資源的浪費,且不利於學校周邊聚落及社區的共同發展。 但上述問題學生過於集中及學校規模太小等問題,基本不存在於賢庵國小身上。可以說,賢庵國小是分流中正國小的最佳學校。賢庵國小的主要生源來自於以賢聚及庵前為主體的賢庵里各村落。由於學校也緊鄰城區,且周邊文化古跡資源眾多。如學校後方的金門第一才子許獬的「文章垂世孝友傳家」牌坊與墓道碑,學區內庵前的金門恩主公「牧馬侯祠」、山前的獅山許獬墓、仙跡岩、坑道,學校左前方的藥井;官裡的許福進士墓道碑;古區的燕南山書院、進士陳昌文傳說;賢聚的進士盧若騰及留庵故居及傳世詩文……等。 賢庵國小不僅學區文化氛圍濃厚,人傑地靈,比之中正學區,不遑多讓,甚至隱隱有超越之勢。且賢庵國小學風素來純正,畢業校友也多傑出之士,遍佈軍公教警各領域,文化、文學界知名校友也不少,企業界傑出之士也頗多,就以金門酒廠歷屆董事長、總經理而言,就有多人係賢庵國小校友。 近年來,賢庵各聚落及周邊新建許多住宅,進駐人口也增加了;學校的入學生源相較以往,也有可觀增幅。唯一美中不足的是,校地在中小型國小當中,可算是較為侷促的。以往也有校友試圖協助取得學校周邊農地,但地主早年落番南洋聯絡不易。如今,縣府在賢庵國小興建幼兒園教學大樓及活動中心的過程中,所啟動的土地交換作業方式,不但解決了賢庵國小擴大校區、增加招生員額所面臨的困難,使金城中正國小過於擁擠集中的現象,有了分流的去處;同時,也對賢庵學區內的聚落與社區教育資源,起到均衡發展的作用。
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完善觀光圈運作 書寫金門觀光新篇章
報載,交通部觀光署為整合地區觀光產業,透過跨域合作、資源共享、信息交流等方式,推動觀光產業各方共同發展,於日前跨海來金主持「金門觀光圈」產業聯盟籌組會議,邀集地區觀光相關產、官、學界共同討論籌組金門觀光圈產業聯盟事宜,會中順利推選出副會長及總幹事,首屆創會會長則由現任金湖飯店董事長吳秀光當選。 據了解,觀光圈是交通部觀光政策之一,期望能藉由地方產官學組成的觀光圈在地組織,重新盤點在地資源,透過強大的區域個體概念,行銷與推廣在地旅遊,打造各具特色的區域性旅遊目的地,吸引國際旅客多次來台,希望旅客除了首都圈之外,更能深入各地、拉長旅遊天數,看見更深度的台灣。 事實上,成立觀光圈的目的,在於訴求「產業聯盟」採跨領域方式重新整合各個觀光產業面向,透過整合地方遊、購、食、宿、行等元素,重塑目的地新吸引力,進行跨域共享、品牌形塑、創新遊程、數位轉型及精準行銷等面向擬定規劃推動方案及具體執行工作;自2010年迄今,台灣已成立了十多個觀光圈,金門已然是「後起之秀」,但在所謂集結、整合地方觀光旅遊的大纛下,如何聚焦精準行銷、有效投放卻也是值得深思的課題。實則這也與陳縣長屢次責成「金酒公司應發揮地區產業龍頭角色,研議與地區特產業者聯合行銷,提高銷量及促進地區觀光產業發展」的裁示,有異曲同工之處。 平情而論,旅遊不外是「食、宿、遊、購、行」,成立觀光圈、挹注經費,輔導金門觀光產業,透過產業風格形塑、資源整合、擴大行銷及建立品牌,促進金門地區觀光產業串連發展,一同帶動提升地方觀光產業效益本屬應當,然而在串連與整合的過程中,如何發揮集體戰力,創建一加一大於二的效果,卻應有更完整且細緻的規劃及操作。 眾所周知,旅遊更關注的是整體性的體驗,早前旅遊套裝行程早已大行其道,大陸的某旅遊APP甚至從消費者下單訂(機、車)票起,便可以串接所有接送、住宿、導覽、門票、購物、救援等所有旅遊需求的「一條龍」服務,並以實質直觀的優惠價格,讓消費者覺得物超所值;就算消費者需要「客製化」服務,也能在彈指間完成諮商及詢價,這對消費者而言,或許欠缺了自由行的隨意驚喜(或驚嚇),卻也十足做到誠意滿滿、服務到家。就此,我們做得到嗎?實則,若細觀其服務品項及內容,與一般旅遊商品並沒有太大不同,卻可以在融合旅遊體驗的細節處,加入了被服務者的消費體驗及喜好偏向,透過大數據的演算,推送問詢者最感興趣的資訊內容;對程式而言,這或許只是又一次AI集大成的成果輸出,但其影響力與效益卻是無遠弗屆的。 當然,談這些旨在明瞭旅遊服務趨勢,並不一定適用於小規模觀光圈,但如若我們把眼界放大,將金門遊包攏於兩岸三地的食、宿、遊、購、行呢?特別是廈門翔安國際機場預定於2026年完工,在距金門僅3公里的優勢下,其未來發展與金門息息相關,我們該以何種基礎民生與觀光前瞻建設承接其量能,納入其觀光圈,恐怕也是眼下必須深思謀劃的的重要議題。 誠盼各界集眾人之力,共同努力完善觀光圈運作,放眼金門觀光的瑰麗遠景,一齊書寫金門觀光新篇章。
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無形文化資產的傳承
無形文化資產傳承的力量如同川流不息的溪流,滋養著人類文明的沃土,讓無形文化鑲嵌在民族記憶的璀璨明珠,在歷史的長河熠熠生輝,成為連接過去與未來的橋樑。 它不僅是記憶的堆砌,亦是歷史的低語,文化的活化石,每一道紋理、每一次吟唱,都鑲刻著族輩的智慧與情感。 在這個訊息爆炸、節奏飛快的時代,我們被各種數字技術與即時通訊給包圍,生活彷彿被按下快速鍵。這股不可阻擋的快節奏當中,有一股力量靜靜地流淌,它以古老而獨特的方式,講述著時間的故事,傳遞著文化的溫度。 當速食文化、速食愛情成為常態,人們開始懷念那些需要時間醞釀的美好。金門無形文化如四月十二日城隍爺繞境、烈嶼的虎爺咬菜碗及成年禮、峰上天后宮祭蜂鄉俗、褒歌、傀儡戲、普渡燈與中秋博餅……等,都是生長在這塊土地的瑰寶。 有別於大都市喧囂與時間賽跑,這種對慢活的追求,不僅是對節日與神靈的敬仰,更是對日常生活的堅持,它告訴我們,美好的事物值得等待,真正的價值是在過程中的投入、品味與沈澱。 它不僅是一種技藝的展現,更是對社會、對人生深刻的理解與產出。每一無形文化資產,都承載著情感與哲思,是時間與耐心的見證。在快時代的背景之下,如同一股清流,提醒我們慢下來,去感受那份來自老祖先留下來的智慧、溫暖與情愫,去品嘗文化的意義、深遠與厚重。 隨著時代發展,許多文化資產從過去的搶救與保護、展覽與傳播,逐步回歸到生活的實踐與體驗,從歷史博物館走入百姓日常,如193座宗祠與264座宮廟祭典,它們以各種形式有機的融入文化與生活,深度的嵌入文化產業發展之中,展現出日新月異的時代氣息和創新活力。 相較於個體,政府尤其是文化局,理應肩負起更積極主動的責任,以系統性方式紀錄、保存並傳承金門的無形文化資產。首先在強化宣導方面,透過多元管道,如學校教育、社區活動、媒體宣傳等,提升民眾對金門獨特文化資產的認識與認同,培養出積極參與保護與傳承的意識;此外,舉辦文化體驗活動,讓民眾親身體驗傳統技藝、民俗節慶等,增強文化認同感。次則,深入調查與研究。除了投入更多資源,進行深入的田野調查與學術研究,全面掌握金門無形文化資產的現況、價值與面臨的挑戰;更要建立完善的資料庫,系統化地保存研究成果,為後續的保護與傳承工作提供堅實的基礎。第三,要有完善保護機制。除了參照國際慣例,制定並落實相關法規,強化對無形文化資產的保護;亦要建立健全的評估機制,定期檢視並調整保護措施,以因應時代變遷。第四,培育專業人才。透過培訓、獎勵等方式,培養具備專業知識與技能的文化工作者,充實相關領域的人才庫;同時鼓勵學術界投入研究,深化對無形文化資產的學術研究,並培養更多相關人才。最後,促進國際交流。不僅積極參與國際文化交流活動,將金門的無形文化資產推向國際舞台,提升金門的文化能見度;更要與其他地區的文化機構建立合作關係,共同推動無形文化資產的保護與傳承。 金門的無形文化資產是珍貴的文化資產,不僅屬於金門,更是中華文化的瑰寶。政府與社會應共同努力,從多方面加強對無形文化資產的保護與傳承,讓這份寶貴的文化遺產得以永續傳承,並成為金門發展的永續動力。
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智能科技提升韌性防災的契機
隨著氣候變遷和自然災害頻發,提升防災減災能力成為各地政府的重要課題。金門縣消防局日前啟用由內政部消防署全額補助的救災機器人與無人機,代表著高科技救災設備的引進,也反映了地方與中央合作推動韌性防災的決心,透過啟用典禮上多項科技應用展示,充分展現科技在提升災後復原能力方面的潛力。 金門縣地處偏遠,面對天然災害及意外事故時,應急資源的獲取相對困難。回顧自97年起,金門消防預算從1.7億元逐年提升至113年的3.5億元,正式消防員人數也從81人增至175人,顯示地區對消防安全的日益重視。本次消防署投入三仟萬元,引進各四組救災機器人和紅外線熱顯像無人空拍機,不僅是硬體設備升級更新,更是對本縣的防災體系注入一股強勁的新動能,象徵金門防災能力的重大突破,也是科技與防災理念深度融合的實踐;透過中央與地方的緊密合作,高科技設備得以充分發揮效能,為金門民眾提供更高層次的安全保障。 這些高科技設備有效緩解了金門因地理限制導致的資源不足問題,也降低了一線人員進入危險現場的風險。科技輔助不僅能滿足當前救災需求,更是未來消防救災工作的核心方向。這些救災機器人具備拖拉28噸重物、越過20度坡度障礙的能力,其每分鐘高達4,800公升的射水流量,無論直線還是水霧射水都能靈活切換。此外,機器人還具備五用氣體偵測、自我降溫和即時影像傳輸功能,能大幅提升火場資訊蒐集及災害研判的效率;同時,紅外線熱顯像無人空拍機能同步提供紅外線與可見光影像,具備前後左右自主避障功能,可在最大6級風環境中穩定飛行,續航約25分鐘,是消防隊員進行災情勘察的有力輔助。 科技與地方需求的結合,使金門能針對災害類型進行更先進的技術部署,為防災策略提供了堅實基礎。熱顯像無人機能迅速確定災害範圍和損害程度,為救援行動贏得寶貴時間;救災機器人則能進入危險現場完成滅火、防止延燒等任務,讓消防員的生命安全得到保障。這些技術的運用,提升了地方政府在應對各種災害時的容受力和反應能力,從而實現災後快速恢復的目標。 陳縣長強調「韌性防災」的重要性,金門應採取超前部署的策略,在災害發生前做好充足準備,以降低災害影響並加速復原過程。韌性防災的核心理念是與風險共存,雖然無法完全避免災害的發生,但透過科學的防災措施與高效應變能力,可以將災害的影響降至最低;地方財政資源有限,中央的支持對於離島地區來說至關重要。 雖然高科技設備的導入為救災帶來革命性的變化,但其應用仍面臨諸多問題,例如無人機在強風條件下的穩定性和續航能力、救災機器人在極端火場環境下的耐久性等,都需要通過實際操作和不斷改良來優化。此外,如何培養具備操作這些先進設備的專業人員,也是一個關鍵議題。金門作為離島地區,交通與通信可能在災害中斷絕,因此建立災前預警機制,安排台電、中華電信等維修人員駐點,可有效縮短災後恢復時間,這種整體性、前瞻性的部署,將成為未來防災工作的主流。 長遠來看,科技救災的應用不僅能提升地方災害應對能力,也為金門贏得國際競爭力。隨著氣候變遷帶來更多極端天氣事件,全球對災害治理的關注日益提升,科技僅僅是一種工具,真正的救災力量仍來自於專業、團結且勇敢的消防隊伍。未來,隨著防災技術的持續進步和防災理念的深化,金門的韌性防災模式將成為其它地區學習的典範。科技與人力的協同發展,將使災後生活迅速恢復正常,實現「以科技強化安全」的目標。
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本是同根生 相互疼惜會更好
媒體報導福建省惠台新措施,推出多項雙方商業合作,加上放寬醫護就業,擴大司法、旅遊優惠等十七條的規定,陸委會隨即表示了無新意,沒有吸引力,大家亟需提高警覺,加強反利誘,反統戰,俾策安全。 又在中共總書記習近平於該月中旬赴福建考察談論「兩岸融合」後,福建迨後發布最新一批惠台政策措施,涉及四個方面共十七條,其中以推進對台金融合作的舉措最多。例如為台灣民眾開立證券帳戶提供便利等。另外還鼓勵台灣護理人員在福建就業,看來稀鬆平常,了無新意。惟以事涉兩岸交流問題,就事論事,非經雙方討論議定都是空包彈,自彈自唱,缺乏誠意,別有意圖。 謹以漁船越界作業,漁船公然入侵金門海域,可謂膽大妄為,像這樣的舉措行動,目的為何,大家心知肚明,要問為什麼類似情形不能坐下來好好談一談,而要採取過程含有威脅恐嚇意味的把戲,須知入侵即是侵害,不無破壞台海安定和平之嫌,如何取信於人。 再說,福建省政府為貫徹中央指令,擴大對台司法服務,指台灣凡是仲裁問題,強調可就商事、海事爭議進行港澳台及仲裁業務,台人可在福建生活旅遊,包含歡迎台人赴福建旅遊、鼓勵台人暢遊媽祖故居可以免費乃至遊覽湄洲島上的景點等,顯示中國大陸不斷提出福建兩岸融合惠台政策措施,意圖吸引台商及國人赴陸落地,並協助其經濟發展,在中國大陸經濟停滯不前,失業大幅增加的潮流下,所謂惠台措施對台灣產業與民眾,僅憑片面之詞,不足採信,說穿了,不是統戰的伎倆是什麼,自欺欺人,昭然若揭。 地方諺語有云:殺頭生意有人做,無本生意大行其道,唬騙術的把戲傾囊而出,反正騙人不償命,姑妄言之,姑妄聽之,此時此刻,內憂外患,舉步維艱,國難當頭,大家亟應提高警覺,小心辨別是非真偽,以防走入預設的圈套,就像最近颱風來襲,南部風雨交加,造成極大損害,復建工作所費不貲,雪上加霜,民眾叫苦,祇是人難勝天,走了「山陀兒」,來了「康芮」,風強雨驟,台灣南部再次受創,可見凡事務必要作好萬全準備,有備而無患,方能共渡難關。展望未來,兩岸本是同根生,亦且是同一生活圈,相互疼惜會更好。 回顧三十幾年前,那個時候金廈交通,許多商人必須利用舢舨裝載漁貨運到福建一帶販售,也有人搭乘金門唯一「電船仔」出境,如今留下金城南門海口同安渡頭的印記,予人印象深刻。金門有說不完的歷史故事,最值得一提的是在福建惠安留在金門落葉生根者,他們原以打石(石匠)、綁蒸籠、修補皮鞋技藝為生,或是在金結婚成家立業者,時至今朝,都有很好的出路,士農工商,各行各業,應有盡有,而今而後,還是大家同坐一條船,不分彼此爾我,互相疼惜愛護,特別是兩岸的觀光產業,隨著對小三通及兩岸旅遊政策鬆綁,金廈觀光產業迎來新契機,應該秉持大家有錢賺原則,不應相互糾葛設限,金門縣工商發展投資策進會、金門縣中小企業服務中心辦理金廈觀光產業趨勢探索座談,一致認為放下政治糾纏,化異求同,同中化異,建立共識,利民為先,何況同文同種,相煎何太急,和平共處、相輔相成、何樂不為。
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友善職場 政府應以身作則
負責全國勞動政策,職司保障勞工權益的勞動部,11月初竟發生員工輕生的不幸事件,隨著越來越多的事證被揭露,整起事件也越來越指向主管霸凌,由於不堪長期超時加班與過勞,加上機關首長勞動部「勞動力發展署北基宜花金馬分署長」謝宜容長期的高壓領導與職權霸凌,「北分署」吳姓公務員最終選擇走上絕路,職司保障勞工權益的勞動部,竟發生自家員工輕生的事,舉國震驚。 尤有甚者,往前回顧,不幸事件發生後,「北分署」與勞動部明顯極力隱藏之能事,整起事件直到近日才因為員工吹哨而逐漸明朗,隨著事件輪廓的公諸於世,社會輿論為之譁然,特別是勞動部由部長與次長連袂公布所謂「調查報告」之後,報告雖承認該員確實長期處於超時工作、工作量不合理、工作挫折感孤立無援、工作壓力過大之中,但又說調查無法證實該員有遭受長官職場霸凌,甚至指加害人「目的良善」,稱調查報告是「嘔心瀝血之作」,經媒體報導後,終於引爆輿論、全台炸鍋。 也因為勞動部上下荒腔走板的應對,勞動部長在立法院被朝野委員接連砲轟,從原先還想替當事分署長辯解開脫,到不得不改口確有首長霸凌情事。儘管勞動部長為此請辭,閣揆與總統接連親自道歉,但勞動部令人瞠目結舌的危機處理,以及前後矛盾、違背社會認知的調查報告,已然點燃的輿論怒火最終還是難以平息。 一個公務員之死,引起全國不分朝野的怒火,現階段除了儘快查明真相,還死者公道,更重要的是要嚴肅面對問題,並徹底檢討制度面與公、私職場打壓勞權與職權霸凌問題。誠如賴清德總統指出的,針對此一不幸事件,政府除應嚴查嚴辦,還給離世同仁及家屬一個公道,並向社會大眾交代,更應以此事件為戒,避免類似情況再度發生。賴總統並要求中央政府以身作則,要積極檢討當前在各部會各單位的案件,迅速查辦,不容不幸事件再度發生,並要求行政院應該積極檢討當前各單位反霸凌機制是否周全,有沒有落實。 賴清德並強調,未來並將檢討法令,讓法規與時俱進,以建立完善制度,也期許主管要能同理同仁的辛苦並且建立順暢的溝通管道與環境,若同仁有困難要有輔導解決機制,避免遭遇困難而發生令人遺憾的事情,總統也希望公部門能起帶頭作用,讓公、私部門工作環境都能邁向友善職場。 一名公務員之死,引發全民公憤,許多勞工心有戚戚焉,足見職場霸凌事件在各類職場並不罕見。事件發展至今,雖然總統和行政院院長已向社會道歉,但一條生命的殞落,一個家庭的破碎,絕不能再用「今日公祭,明日忘記」的態度敷衍了事。 我們以為,此次不幸事件既是職場霸凌,也是典型的「職權霸凌」樣態。針對此次不幸事件,政府應重啟外部單位調查,嚴禁並嚴懲公部門職權霸凌,此外,韓國已於2019年訂定《反職場霸凌法》,我國政府亦應強化職場不法侵害內涵及課予雇主責任,並比照性騷擾防治,建立有效申訴及救濟管道,才能真正對加害者究責、有效保護被害人。 我們嚴正要求政府正視此次不幸事件,通盤檢討相關制度,嚴懲不法與失職人員,強化公部門勞動三權。落實尊嚴勞動,從政府善盡雇主責任開始。
